Στο τραπέζι των Ρουμάνων ηγετών, την Τετάρτη 18 Μαΐου, θα υπάρξει έκτακτο διάταγμα, με το οποίο οι μισθοί των Ρουμάνων μπορούν να αυξηθούν μεταξύ 1ης Ιουνίου και 1ης Δεκεμβρίου, κατά 200 λέι.

Πρόκειται για ένα έργο μέσω του οποίου «οι εργοδότες αυξάνουν οικειοθελώς, ανά πάσα στιγμή μεταξύ 1ης Ιουνίου και 31ης Δεκεμβρίου 2022, το επίπεδο του ακαθάριστου μηνιαίου βασικού μισθού κατά το ποσό των 200 lei, αντίστοιχα 2550 lei σε 2750 lei, για τους εργαζόμενους που εργάζονται στο βάση ατομικών συμβάσεων εργασίας».

Το έργο προβλέπει πολλά φορολογικά μέτρα, καθώς και την τροποποίηση και ολοκλήρωση του Νόμου αριθ. 207/2015 περί Κώδικα Φορολογικής Διαδικασίας.

Το έργο προβλέπει, μεταξύ άλλων, τα ακόλουθα:

“Από το άρθρο 1: (1) Από την 1η Ιουνίου 2022, με την επιφύλαξη των διατάξεων του άρθρου 78, του άρθρου 139 παρ. (1), του άρθρου 140, του άρθρου 157 παράγραφος (1) και του άρθρου 220 ^ 4 παράγραφος (1) ) του νόμου αρ. βασικής θέσης, δεν οφείλεται φόρος εισοδήματος και υποχρεωτικές κοινωνικές εισφορές για ποσό 200 λέι που αντιπροσωπεύει εισόδημα από μισθούς και εξομοιώνεται με μισθούς στις ακόλουθες περιπτώσεις:

α) οι εργοδότες αυξάνουν οικειοθελώς, ανά πάσα στιγμή μεταξύ 1ης Ιουνίου και 31ης Δεκεμβρίου 2022, το επίπεδο του ακαθάριστου μηνιαίου βασικού μισθού κατά 200 lei, αντίστοιχα από 2550 lei σε 2750 lei, για τους εργαζόμενους που εργάζονται με βάση τα ατομικά συμβάσεις εργασίας, που ισχύουν την ημερομηνία έναρξης ισχύος του παρόντος έκτακτου διατάγματος, στις οποίες το επίπεδο του ακαθάριστου μηνιαίου βασικού μισθού την ίδια ημερομηνία, εξαιρουμένων των επιδομάτων και άλλων επιβαρύνσεων, είναι ίσο με το επίπεδο του εγγυημένου ακαθάριστου κατώτατου εθνικού μισθού σε πληρωμή που καθορίζεται από Κυβερνητική απόφαση αριθ. 1071/2021 για τον καθορισμό του κατώτατου ακαθάριστου βασικού μισθού ανά χώρα με εγγύηση πληρωμής·

β) το επίπεδο του ακαθάριστου μηνιαίου βασικού μισθού που καθορίζεται σύμφωνα με την ατομική σύμβαση εργασίας, χωρίς μπόνους και άλλες προσθήκες, ανέρχεται σε 2750 λέι, για τους νεοπροσλαμβανόμενους την περίοδο μεταξύ 1ης Ιουνίου και 31ης Δεκεμβρίου 2022 συμπεριλαμβανομένου.

(2) Ανεξάρτητα από τις διατάξεις του άρθ. 77 παρ. (2) του Νόμου αριθ. 227/2015, με μεταγενέστερες τροποποιήσεις και προσθήκες, το ποσό των 200 λέι που προβλέπεται στην παρ. (1), δεν λαμβάνεται υπόψη για την εφαρμογή προσωπικών επιδομάτων.

(3) Το φορολογικό καθεστώς που προβλέπεται στο εδ. Τα (1) και (2) ισχύουν κατά την περίοδο που ο αυξημένος / μισθός απασχόλησης, κατά περίπτωση, διατηρείται στο επίπεδο των 2750 lei, για εισόδημα από μισθούς και εξομοιώσεις με μισθούς που καταβάλλονται μεταξύ 1ης Ιουνίου και 31ης Δεκεμβρίου 2022. περιλαμβάνεται.

(4) Το ποσό των 200 λέι που προβλέπεται στην παρ. Το (1) προσαρμόζεται σύμφωνα με:

θ) την περίοδο του μήνα για τον οποίο χορηγήθηκε η αύξηση μισθού·

ii) την ημερομηνία από την οποία προσλαμβάνονται οι νέοι υπάλληλοι σε μισθολογικό επίπεδο που καθορίζεται σύμφωνα με την παρ. (1) επάνω. σι);

iii) το κλάσμα του μήνα για τον οποίο προσδιορίζεται το εισόδημα από μισθούς και εξομοιώνεται με τους μισθούς.

iv) την ημερομηνία από την οποία λήγει η ατομική σύμβαση εργασίας.

Άρθ.2: Οι διατάξεις του άρθ. 1 δεν ισχύουν για τους μισθωτούς σύμφωνα με το νόμο πλαίσιο αριθ. 153/2017 για τις αποδοχές του προσωπικού που αμείβεται από δημόσια ταμεία, με μεταγενέστερες τροποποιήσεις και προσθήκες. “

Μείνετε ενημερωμένοι με τα τελευταία νέα. Παρακολουθήστε το Alba24 και άλλα ειδήσεις Google