Αυτό ισχύει ιδιαίτερα όταν πρόκειται για τη διαδικασία της αλλαγής – εννοούμε τη διαδικασία στην οποία περνά ο οργανισμός κατά τη διάρκεια του περίπλοκου μετασχηματισμού του οργανισμού, της διαδικασίας και της συμπεριφοράς. Κάθε κλάδος και κάθε οργανισμός μέσα σε έναν κλάδο είναι μοναδικός. Επομένως, η αλλαγή (είτε ψηφιακός είτε επιχειρηματικός μετασχηματισμός) πρέπει να είναι εξίσου μοναδική.

Ο μόνος κοινός παρονομαστής είναι η επιθυμία η εταιρεία να γίνει πιο έξυπνη, ευκίνητη και ανθεκτική και να προετοιμαστεί για όλα τα ενδεχόμενα. Αλλά φυσικά, κάθε κατασκευαστική εταιρεία βρίσκεται σε διαφορετικό στάδιο αυτής της διαδικασίας – άλλες βρίσκονται στη φάση εξερεύνησης, άλλες στη φάση σχεδιασμού ή υλοποίησης. Για να προχωρήσουν με έναν στόχο, οι οργανισμοί πρέπει να δουν πού βρίσκονται και τι υπάρχει μπροστά.

Όσον αφορά τον καθορισμό της καλύτερης διαδρομής προς τον μετασχηματισμό, η διαδικασία της αλλαγής μπορεί να χωριστεί σε τρία στάδια: ανάπτυξη, καινοτομία και ενδυνάμωση. Σε αυτό το άρθρο, αναλύουμε αυτά τα βήματα για να σας δώσουμε μια σαφή εικόνα του πώς μπορείτε να προχωρήσετε στο δικό σας ταξίδι μεταμόρφωσης – και την εξατομικευμένη υποστήριξη που μπορείτε να λάβετε για να σας βοηθήσει να γίνετε μια έξυπνη εταιρεία παραγωγής.
Ανάπτυξη

Αν μόλις ξεκινάτε το ταξίδι της αλλαγής σας, το πρώτο σημαντικό βήμα προς την έξυπνη κατασκευή είναι η ανάπτυξη ενός σχεδίου που ευθυγραμμίζεται με τις κορυφαίες επιχειρηματικές σας προτεραιότητες. Η αλλαγή μπορεί να ωθήσει ακόμη και τους μεγαλύτερους οργανισμούς από τη ζώνη άνεσής τους, επομένως η υποστήριξη ενός έμπειρου συνεργάτη όπως η Fujitsu μπορεί να είναι το κλειδί για την πρόοδο.

Μαζί με τη SAP, αναπτύσσουμε τον οδικό χάρτη μετασχηματισμού. Στην αρχή – ξεχνώντας τις τεχνολογίες για μια στιγμή – η εστίαση θα πρέπει να είναι ποια θα ήταν η πιο κατάλληλη επιχειρηματική αλλαγή για το εργοστάσιο. Μόλις ληφθεί αυτή η απόφαση, η Fujitsu θα σας βοηθήσει να ανακαλύψετε τις τεχνολογίες που θα σας επιτρέψουν να επιτύχετε τις καθορισμένες επιχειρηματικές σας προτεραιότητες.

Πώς εγγυόμαστε την επιτυχία; Έχουμε άφθονη εμπειρία υποστηρίζοντας οργανισμούς όπως ο δικός σας σε οτιδήποτε, από τον ψηφιακό μετασχηματισμό έως την απρόσκοπτη μετεγκατάσταση ERP, και ως κατασκευαστική εταιρεία, έχουμε υποστεί τις δικές μας αλλαγές στο παρελθόν. Έτσι, έχουμε αποκτήσει άμεση εμπειρία στην αντιμετώπιση των τυπικών προκλήσεων αυτής της διαδικασίας.

Καινοτομία

Θέλετε η επιχείρησή σας να είναι πιο ευέλικτη και ανθεκτική; Θα ήταν καλό να ακολουθήσουμε τις ανάγκες των πελατών και να είμαστε στην πρώτη γραμμή της δημιουργίας μιας πιο βιώσιμης κοινωνίας; Η καινοτομία που υποστηρίζεται από ψηφιακές τεχνολογίες διαδραματίζει βασικό ρόλο στην κάλυψη των αναγκών των σύγχρονων κατασκευαστικών εταιρειών. Αφού δημιουργήσετε το προσαρμοσμένο σας σχέδιο, το επόμενο βήμα είναι να το εφαρμόσετε επιλέγοντας τις κατάλληλες τεχνολογίες για τον οργανισμό σας.

Ως κατασκευαστική εταιρεία, κατά τη διάρκεια της διαδικασίας μετατροπής που περάσαμε επίσης, αποκτήσαμε μεγάλη τεχνογνωσία στην κατανόηση και την επίλυση προκλήσεων που σχετίζονται με τον κλάδο. Από το IoT έως το AI, έχουμε αναπτύξει μια ποικιλία τεχνολογιών για να κατευθυνθούμε πραγματικά στα δεδομένα και να προωθήσουμε την καινοτομία στον οργανισμό μας. Και τώρα διαθέτουμε την εμπειρία μας σε άλλες κατασκευαστικές εταιρείες, ώστε να μπορούν να κάνουν το ίδιο.

Ωστόσο, η μεγαλύτερη δύναμή μας βρίσκεται στις εκτεταμένες συνεργασίες μας με άλλους παρόχους τεχνολογίας (όπως η SAP). Μπορούμε να εξετάσουμε τις μοναδικές επιχειρηματικές σας ανάγκες προτού δεσμεύσουμε τους κατάλληλους συνεργάτες για τον οργανισμό σας στην εφαρμογή της έξυπνης κατασκευής.

Αδεια

Η λύση δεν περιορίζεται στην εφαρμογή ψηφιακών τεχνολογιών, οι οποίες κατά τα άλλα είναι απαραίτητες για τον μετασχηματισμό. Για την εταιρεία, οι εργαζόμενοι είναι η πιο σημαντική αξία – και η τεχνολογία και τα εργαλεία προορίζονται μόνο να κάνουν τη ζωή τους πιο εύκολη και ολοκληρωμένη. Επομένως, δεν χρειάζεται απλώς να θέσουμε την τεχνολογία στα χέρια τους, πρέπει να τους κάνουμε να θέλουν και να μπορούν να τη χρησιμοποιούν αποτελεσματικά.

Αυτό δεν είναι μόνο απαραίτητο για την ευημερία και την παραγωγικότητα του εργατικού δυναμικού, αλλά και εγγυάται την καλύτερη απόδοση της επένδυσης. Το θέμα δεν είναι από πού ξεκινάμε ή πού τελειώνουμε το έργο – όπως έχουμε ήδη αναφέρει: είναι μια διαδικασία. Και αυτή η διαδικασία βασίζεται σε μια μεθοδολογία και μια νοοτροπία που απαιτεί συνεχή δέσμευση προς τους εργαζόμενους και τους αναγκάζει να συμμετέχουν από την αρχή.

Η Fujitsu είναι ο τέλειος συνεργάτης για να σας βοηθήσει να πετύχετε όλα αυτά. Οι άνθρωποι βρίσκονται στο επίκεντρο ό,τι κάνουμε, επομένως αφιερώνουμε αρκετό χρόνο σε επαφή με τους συναδέλφους μας για να ενσωματώσουμε τα σχόλιά τους σε κάθε τομέα – από τη χρηστικότητα έως τη διαδικασία σχεδιασμού έως τις βασικές πτυχές που καθορίζουν τη δουλειά τους. Γνωρίζουμε από τη δική μας πρακτική εμπειρία πόσο σημαντικός είναι ο ανθρώπινος παράγοντας στην επιτυχημένη μεταμόρφωση, επομένως η αλλαγή δεν έρχεται ποτέ σε βάρος της εμπειρίας των εργαζομένων ή της οργανωσιακής κουλτούρας.

Κάντε την επιχείρησή σας μια έξυπνη κατασκευαστική εταιρεία με τη βοήθεια της Fujitsu και της SAP!

Όπου κι αν βρίσκονται στη διαδικασία αλλαγής, με τη συνδυασμένη τεχνογνωσία της Fujitsu και της SAP και την εφαρμογή των σωστών τεχνολογιών, μπορούν να γίνουν μια πραγματικά έξυπνη κατασκευαστική εταιρεία.